2010年初夏，中国MBA教育踏入第二十个年头之际，一则简短的招生信息出现在清华经管学院的网站上。开篇语是：“为了与新版MBA‘ 培养具有综合管理能力的未来领导者’定位相配合，今年清华将 全 面 改革MBA招生方法。”同年，北大光华跟进，“提前面试”登上舞台，从根本上改变了名校MBA的选拔逻辑。

八年后，清北在职MBA项目录取考生的平均年龄从不足29岁一路拉升至34岁，让众多行业精英得以迈入此前似乎不可及的 顶 尖 学府。

春秋轮回，岁月嬗变。2024年4月22日，全国MBA教指委成立三十周年座谈会在清华经管学院举行。十七天后，2024年5月9日，两则招生公告悄然出现在清华、北大MBA公众号上。两校提前面试在历经十四载、从十万+申请者中选拔了超万名佼佼者后，迎来了又一次重大变革，即重新按照“先初试，后复试”的方式招生。靴子终于落地。

此刻，市场已经用了一年半的时间来消化这一新政。

1、新政策的本质是什么？

要把握新政策的本质，需要先明确老政策的动机。

提前面试的选拔逻辑是将“特质、动机、能力、伦理”等未来领导者的核心要素作为优先项，并给“符合项目培养目标的核心人群”以更低的笔试门槛，其附带好处是考生在提前批拥有了选择的权力，并 消 除 复试的风险。由此带来了更多的确定性，从形式上也更符合在职人群所熟悉的职场选拔规则，从而 快 速 激 活了潜在考生的热情，也给供方更大的选择余地。

而“先初试，后复试”的传统流程，更看重初试所考核的基本素质、一般能力和学习能力，在此门槛之上再通过复试择优录取。而此时的复试，必然是一个包含综合素质、政治、外语、抽题等环节的结构化机制，留给围绕工作履历的开放性问答时间未必充裕，进而降低了逆袭的可能性，无形中进一步加大了初试的决胜属性。

抛开看得见的手所带来的不可抗力，重新审视“先初试”这一传统流程本身，和高等教育选拔必须秉持的“公平”“科学”等标准并无背离，甚至客观性和效率更高，带来的风险、异议更少。

2、还有何未公布的变量？

作为清北等名校的潜在考生，须继续关注以下四个政策细节，都将量化未来报考的风险或上岸概率。

一，清华新增的“体验营”是一个怎样的流程，会否成为一个前置筛选环节和zui终录取挂钩，有待进一步明确，目前官网和移动端尚处于无法点击的状态。

二，会否根据年龄等显性标签画出A/B线，即能否给大龄考生以低分入围复试的机会。这一做法既存在于清北2010年前的招生政策中，又存在于其他院校的招生政策中，只是和宏观政策稍有抵牾。该政策zui迟会在今年招生简章中公布（七月前后）。

三，初试和复试在zui终排名中的权重分别是多少。目前采用传统流程招生的专业通常是初试权重更大，占到六成甚至七成，少量院校五五开。毕业已久或 第 一 学历偏弱的考生当然期望复试权重大，而应试能力强的年轻考生则更愿意初试权重大。从MBA培养目标的核心人群立场出发，特别考虑今年是过渡期的首年，我们期望五五开，甚至倒置。这一比例***终将由研究生院审定，可能会在招生简章中公布，也可能在明年3月复试前公布。

四，复试分数线和差额比例是多少。这二者是跷跷板的两端，分数线越高，复试差额比越低，反之越高。复试分数线是考生难度认知的zui显性锚点，过高会劝退；差额比例则影响公平性和工作量，并对难度认知形成次要但长效影响。院校zui终将在二者中求衡，并根据今年的数据模型调整明年政策。而上述A/B线机制将很好的化解这一难题，只是存在政策障碍。

zui终预测：如果只划一条线，不应超过200；如果划A/B线，二者分差应在30分左右，B线可下探至185。复试差额比期望在1.3左右。

两类人群不必纠结：一是大概率考不到185的考生，如果价格不敏感可以转申EMBA或中外合办项目，或者降档申其他有提前面试且承诺国家线录取的院校；二是教育背景好且时效性不敏感的年轻考生（25~30岁），特别是原全球MBA项目申请者，拉长一点笔试准备周期，卷起来即可~

真正纠结的是上述两类之外的考生，他们中的佼佼者恰是核心客群。

如果你曾把清北纳入视野，此刻正在纠结，不妨问自己三个问题：

一，定性思考：如果我今年申一个降档的项目，一年后会不会后悔，三年后会不会后悔，这个项目带来的附加值五年后还会不会有用？

二，底线思考：如果用两年时间进入清北，这个时间成本值不值，晚一年入学会不会错失某种可预见的机会？

三，定量思考：如果在前两个问题的自我拷问中得到积极确认，将还原为一个风险型决策模型，zui终根据你的风险偏好和这一判断决定——即便没有A/B线，今年我考到200分以上的概率有多大？确定这个概率有两个核心参考数据，一是近几年通过清北提前面试的考生初试平均分是多少，二是没有提前面试的年代或没有提面的其他院校，有效备考者的平均分是多少？由于这两个数据具有一定专属性和敏感性，请允许我们卖个关子，在私域和你分享。但真实数据一定高于你的预期，即你低估了自己的笔试能力。

zui后给一条红线，能做到这三点的考生，可以尝试清北：

▶英语词汇、语法不存在重大历史缺憾；

▶在六个月中，每周投入不少于15小时复习时间；

▶在学习中遇到多次负反馈，依然可以见招拆招，而非习惯性放弃者。

当然，你可以先申请有提前面试的其他项目，落袋后再积极准备笔试，在十月经过不少于两次摸底测试，根据届时的笔试能力做出zui终选择。那时,如果你还纠结，我们有一个神奇的小方法,可以瞬间窥见本心——抛出一个硬币，正面报清北，反面报备胎。如果抛出反面后，你还想再抛一次，那么就看见了内心~

如果新政策不具备连续性，以上分析均无价值。但任何理性者，都相信这是一个趋势。

我们预计，自2025级起，市场将用三年时间初步完成重塑，网报人数、二/三战清北者数量、在职班录取者平均年龄、调剂市场格局等均会发生显著变化。对此，我们充满期待。而你我，都是这一新局的共塑者。与其观望，不如躬身入局。

对于考生而言，在变化出现的首年，虽须面对诸多不确定，但不也恰恰是zui有机会的一年吗？别人恐惧我贪婪，惟此而已。

轮回有纪，一个机制的演进从来不会只偏重“效率”，“公平”恰是渐臻成熟之际的关键考量。作为中国MBA教育的参与者和成果享有者，让我们积极面对，直面周期，拥抱变化，共塑新局！

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